石家庄日炬网络科技有限公司成立于2021年12月，本公司是与猎聘合作的一家人力资源外包企业，在全国范围内提供“猎头服务、人力外包、岗位外包、招聘代理、人才派遣、劳务派遣”等服务，有强大的校园资源、猎聘中高端人才平台以及丰富的渠道。公司致力于企业和人才的需求，以为企业提供优秀人才、为人才提供更好的就业环境为目标。公司成立本着“诚信为本，创新服务，敢于挑战，追求卓越”的经营理念，专注于打造年轻化、有活力的团队。一、岗位：招聘经理岗位职责：1、根据项目需求及招聘计划,通过各种方式、渠道进行人员招聘；2、对项目招聘节点进行及时反馈和跟踪，及时与部门领导沟通并解决执行过程中的各种问题，保证项目完成时效、数量、质量；3、创新招聘渠道与方法，完善甄选流程与标准，持续提成招聘效率与效果；4、定期进行招聘复盘，总结经验，优化流程。岗位要求：1、统招大专及以上学历；2、具备优秀的沟通表达能力，抗压能力，项目统筹能力及目标导向和团队意识；3、具有两年以上招募经验或同行业销售经验。二、岗位：招聘专员1、负责招聘计划的执行，招聘渠道的管理与维护；2、负责招聘信息发布，简历筛选，面试邀约及后续全流程的跟踪安排；岗位职责：1、大专以上学历，有经验可放宽要求；2、有招聘经验或人事经验优先；3、年龄20-35，男女不限。三、岗位：招聘总监岗位职责：1、负责招聘流程的管理，客户端需求的梳理和沟通；2、组织协调招聘交付线的工作，拓展实现用户规模化增长的渠道和资源，并实现项目闭环落地；3、判断项目交付的可行性及风险评估，优化和梳理人力资源外包项目交付标准化流程；4、分析客户外包项目需求，制定方案及人员的分配，确保外包项目高效执行，并对外包交付结果负责；5、处理客户或项目员工特殊事件，提供有效解决方案，维护服务口碑；6、有效进行项目管理。具有较强的渠道开拓能力、保证周期内招聘结果的达成。任职要求：1、本科以上学历，三年以上项目管理相关工作经验，有同行或泛同行经验；2、熟悉人力资源管理工作和法律法规；3、有人力资源大型外包项目交付管理经验；4、具备优秀的沟通表达能力，项目统筹能力，创新思维能力，及目标导向和团队意识；5、熟悉线上线下招聘渠道和手段，有渠道资源优先。
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